1、25-35岁，大专以上学历，特别优秀的可放宽；

2、生鲜行业从业经验，有过全渠道销售经验者优先；

3、目标规划能力；依据年度目标合理分解到季度、月度、周的销售目标，做好月度、季度、年度总结工作；

4、具备渠道建设能力、筹划能力；有餐饮、终端门店、特通渠道等销售经验；

5、费用筹划和人员管理能力；对客户账期、结款、收货等情况及时掌握跟踪，对新进人员做好传帮带工作；

6、对工作有责任心，具备一定的承压能力。